11 июля 2019

Законопроекты «О внесении изменения в статью 136 Трудового кодекса Российской Федерации» и «О внесении изменения в статью 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях»  разработаны Минтрудом России в соответствии с Планом мероприятий ("дорожной картой") по развитию конкуренции в отраслях экономики Российской Федерации и переходу отдельных сфер естественных монополий из состояния естественной монополии в состояние конкурентного рынка на 2018-2020 годы.

13 июля 2019 года, 09:00

О результатах до 15 июля 2019 года доложить Председателю Правительства Российской Федерации Д.А.Медведеву для принятия решения о направлении указанных поправок в Государственную Думу.

9. О проекте поправок Правительства Российской Федерации к проекту федерального закона №720994-7 «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона “О ежемесячных выплатах семьям, имеющим детей” (в части изменения критерия нуждаемости при установлении ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого и (или) второго ребёнка)»

  • 0710_05_actualno

Как сообщает "Российская газета", в ведомстве заявили, что речь идет о совмещении, временном переводе и совместительстве. Под этими терминами подразумевается совмещение работающим своей работы и работы отпускника, выполнение работающим только обязанностей отпускника и работу за отпускника в свободное от основной работы время. Также работодатель может принять на место отдыхающего временного сотрудника.

При этом в ведомстве уточнили, что работа по совместительству выполняется работником на регулярной основе в свободное от основной работы время на основании отдельно заключаемого трудового договора. Такая работа не может длиться больше четырех часов либо в течение целого дня; в любом из этих случаев продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половины месячной нормы рабочего времени.

  • 0710_04_actualno

14 мая почти 300 сотрудников корпоративного отдела продаж «Нестле-Россия» под ложным предлогом собрали в конференц-залах гостиниц разных городов, после чего двери залов заперли, а на входе поставили охрану. Людей не выпускали даже в туалет! Требовали одного: подписать заявление об увольнении «по соглашению сторон» или уведомление о предстоящем сокращении, после чего разрешали выйти. Со следующего дня начались угрозы - дискриминацией, созданием невыносимых условий труда и тому подобные.

Профсоюз работников агропромышленного комплекса РФ немедленно отреагировал на инцидент. Менеджменту было направлено обращение с требованиями «заморозить» процесс сокращения, вернуть людям работу и начать переговоры с профсоюзной организацией. Решить дело миром, однако, не удалось, и профсоюз был вынужден начать коллективные действия.

  • 0710_03_actualno

Тройку регионов, где доходы населения самые высокие, составляют Ямало-Ненецкий, Ненецкий и Чукотский автономные округа. Такие данные получило РИА «Новости» в результате своего исследования. В первую десятку также вошли Магаданская область, Ханты-Мансийский автономный округ, Сахалинская область, Москва и Московская область, Санкт-Петербург и Татарстан.

Доходы жителей Ямало-Ненецкого автономного округа более чем в три раза превышают стоимости фиксированного набора товаров и услуг в регионе в 2018 году. В Ненецком автономном округе доходы превышают фиксированный набор в 2,9 раза, в Чукотском автономном округе – в 2,38 раза. В Москве и Московской области примерно в 2 раза.

В нижней строке рейтинга находятся Тува, Алтай и Калмыкия. Также низкое соотношение доходов и фиксированного набора отмечено в Карачаево-Черкесии, Ингушетии, Еврейской автономной и Курганской области, Чувашии, Марий Эл и Крыму.